- Регистрация
- 26 Март 2018
- Сообщения
- 85.525
Название: Гайдбук для руководителей [Доступ на полгода] [Арина Хромова]
Описание:
Получи четкие алгоритмы и уверенность в управлении командой до 50 человек
Гайдбук — это не курс и не набор статей. Это «постоянно обновляемая база знаний, а не статичный продукт», созданная для тех, кто управляет людьми и хочет наконец понять, что делать с командой в любой момент времени, вместо бесконечных догадок и импровизации.
Продукт объединяет «50+ гайдов на 55 тыс. слов», в которых «сложный материал изложен простым языком без воды, с пошаговыми гайдами, реальными примерами и шаблонами для работы».
Что внутри
Каждый блок гайдбука сопровождается практическими инструментами — шаблонами, вопросниками, методами принятия решений, которые можно «сразу начинать использовать».
Почему гайдбук работает?
Как выглядит Гайдбук и что внутри?
50+ гайдов на 55 тыс. слов
Сложный материал простым языком без воды, с пошаговыми гайдами, реальными примерами и шаблонами для работы.
Кто я такая?
Меня зовут Арина Хромова. Три года назад я была типичным выгоревшим руководителем: работала по выходным, не могла делегировать, каждый отпуск превращался в ад из звонков.
Сегодня: компания careerspace с выручкой >$1.5 млн в год, команда 50 человек, удержание 90%. Могу уехать на месяц — компания работает без меня.
В чем секрет? В системе управления, а не в таланте. Я изучила лучшие практики международных компаний, адаптировала под российскую реальность и упаковала в гайдбук.
Результат: сотни руководителей используют эти алгоритмы и получают результат.
«Все, что рассказываю, подкрепляю реальными кейсами из опыта личного и опыта других успешных предпринимателей. Никакого корпоративного буллшита.»
Гайдбук можно «в любой момент открыть в нужном месте и за несколько минут освежить знания или быстро найти нужный шаблон» — это настольная книга, к которой возвращаются снова и снова.
Тариф: Получить уверенность
Доступ на полгода (6 обновлений)
6 эфиров с ответами на вопросы
Описание:
Получи четкие алгоритмы и уверенность в управлении командой до 50 человек
Гайдбук — это не курс и не набор статей. Это «постоянно обновляемая база знаний, а не статичный продукт», созданная для тех, кто управляет людьми и хочет наконец понять, что делать с командой в любой момент времени, вместо бесконечных догадок и импровизации.
Продукт объединяет «50+ гайдов на 55 тыс. слов», в которых «сложный материал изложен простым языком без воды, с пошаговыми гайдами, реальными примерами и шаблонами для работы».
Что внутри
- Пошаговые гайды по ключевым управленческим темам: найм, мотивация, увольнение, делегирование, планирование, контроль, обучение, личная эффективность.
Среди вопросов, например:
«Как использовать дофамин для мотивации команды?»,
«Как понять, что сотрудник всегда всем будет недоволен?»,
«Как уволить так, чтобы к тебе не было вопросов?»,
«Как создать культурный онбординг?»,
«Как работать с OKR, Kanban и Scrum?» - Чёткие алгоритмы вместо мучительных сомнений,
«готовые сценарии сложных разговоров» и «пошаговый план найма первых подчинённых». - Здесь нет теории ради теории: «Гайдбук на 30% состоит из концентрированной теории и на 70% из пошаговых гайдов. Там, где нужно, есть шаблоны, которые сможешь скопировать себе».
- Обновления каждый месяц — «большой объём новой информации три раза в сезон. Получаешь не статический документ, а постоянно обновляемую базу знаний».Эфиры с ответами на вопросы — «почти каждую неделю в 19:00 по Мск, с записями всех прошлых».
Каждый блок гайдбука сопровождается практическими инструментами — шаблонами, вопросниками, методами принятия решений, которые можно «сразу начинать использовать».
Почему гайдбук работает?
- Системный подход
Целенаправленно шел к роли менеджера и изучал разные источники, но информация в голове была слишком разрозненная. Хотелось получить один авторитетный источник, который подсветил бы слабые места. - Настольная книга
Можно в любой момент открыть в нужном месте и за несколько минут освежить знания или быстро найти нужный шаблон. - Шаблоны, кейсы, методы принятия решений, которые работают
Содержит шаблоны, которые можно сразу начинать использовать. Содержит примеры, обоснования… Гайдбук закрыл мои вопросы в этой сфере.
Как выглядит Гайдбук и что внутри?
50+ гайдов на 55 тыс. слов
Сложный материал простым языком без воды, с пошаговыми гайдами, реальными примерами и шаблонами для работы.
Кто я такая?
Меня зовут Арина Хромова. Три года назад я была типичным выгоревшим руководителем: работала по выходным, не могла делегировать, каждый отпуск превращался в ад из звонков.
Сегодня: компания careerspace с выручкой >$1.5 млн в год, команда 50 человек, удержание 90%. Могу уехать на месяц — компания работает без меня.
В чем секрет? В системе управления, а не в таланте. Я изучила лучшие практики международных компаний, адаптировала под российскую реальность и упаковала в гайдбук.
Результат: сотни руководителей используют эти алгоритмы и получают результат.
«Все, что рассказываю, подкрепляю реальными кейсами из опыта личного и опыта других успешных предпринимателей. Никакого корпоративного буллшита.»
Гайдбук можно «в любой момент открыть в нужном месте и за несколько минут освежить знания или быстро найти нужный шаблон» — это настольная книга, к которой возвращаются снова и снова.
Тариф: Получить уверенность
Доступ на полгода (6 обновлений)
6 эфиров с ответами на вопросы
Скрытый контент для пользователей All-dar.